Plano de ação 01
Projeto para Formação de Pessoas e Desenvolvimento da Indústria
Diagnóstico e Início do Projeto: / Mapear ocupações com maior déficit e alinhar programas formativos às demandas específicas das empresas.
50,0%Trilhas de Formação Modular: Criar trilhas formativas que capacitem trabalhadores em diferentes níveis (operacional, técnico, liderança e especialista)
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